実務実績
私が、３８年勤務してきたアマダグループでの実務実績を記します。同様な課題などがございましたらお声かけ下さい。
設備開発
- 様々なカテゴリーを網羅する３０機種を超える工作機械開発に従事した。
- 搬送ロボット・ストッカ・計測装置などを付加するターンキーシステム（お客様専用自動機）を数多く開発した。
品質管理
- 統計的手法勉強会、QCサークル手法指導会、エンジニアを対象としたSQC塾を企画運営した。
- 新商品市場投入時に技術・製造・検査部門と連携したQCチームを組織化し、品質の早期安定化を図った。
- 取引先品質勉強会は、取引先製造現場に出向いた三現主義にて品質改善の支援を行った。
技術管理
- 開発期間の短縮を目指したコンカレントエンジニアリングを導入し、商品企画段階から各工程の実務担当者の意見を反映させた。
生産改革
- 生産の整流化（工程内在庫・不良の削減）、PULL生産方式導入による生産改革を行った。
- 工作機械業界で主流の個別受注生産に受注設計座席表を導入し、設計・製造の負荷を見える化を図った。
産学連携
- 学会活動の人脈を活かし、産学共同研究プロジェクトを多数立ち上げた。
- 学協会と連携（実習授業・工場見学の受け入れなど）し、人材採用に繋げた。
海外現地法人設立
- タイ・フリーゾーン（貿易特別区）での会社立ち上げに伴い、現地の貿易の管理法例に準拠した会計・生産管理・設計のICTシステム導入を推進した。
